- Szolgáltatások
- Ajánlati felhíváshoz követelményrendszer megtervezése
- Alternatívák érték alapú összehasonlítása
- Beruházási tervek értékfejlesztése
- Egyedi nagyberendezések, technológiák értéktervezése
- Eseti szakmai, üzleti problémák megoldása
- Folyamatok tervezése, optimalizálása
- Gyártmányok, termékek, szolgáltatások fejlesztése
- Hatékonyságjavítás
- Jogszabályok fejlesztése, szakmai koncepciók kidolgozása
- Költségvetési gazdálkodás fejlesztése
- Stratégiaalkotás
- Szabályozás tervezése
- Szervezeti struktúra és humánerőforrás tervezés
- Szoftver fejlesztés támogatása
- Műhelymunkák vezetése
Kapcsolatfelvétel
Fodor Árpád (CVS)
tel/fax
+ 36 1 283-8630
+ 36 1 283-8630
mobil: +36 20 968-2938
email: 

postacím: 1204 Budapest,
Orsova u. 12.
Orsova u. 12.
Nyitó oldal » Szolgáltatások » Szervezeti struktúra és humánerőforrás tervezés
Szervezeti struktúra, feladatmegosztás és humánerőforrás tervezése - tevékenységek számbavétele, szervezeti struktúra átalakítása, erőforrások feladatokhoz rendelése, szervezet-folyamat illesztése.
Referenciák:
- Győr Megyei Jogú Város Polgármesteri Hivatala: Víz- és csatornamű vállalat szervezetfejlesztése (Győr és környéke)
- XVIII. kerület Pestszentlőrinc-Pestszentimre Önkormányzat Vagyonkezelő Rt.
- Dunaújváros Megyei Jogú Város Polgármesteri Hivatala: Városgazdálkodási és Pénzügyi Iroda szervezete
- TÜV Rheinland Hungária Vállalatcsoport: A TÜV Rheinland Hungária és magyarországi leányvállalatai szervezeti működése
- TÜV Rheinland Akadémia: TÜV Rheinland Akadémia szervezet- és tevékenységfejlesztése
- Központi Kárrendezési Iroda: A Központi Kárrendezési Iroda és megyei kirendeltségeinek szakmai feladataihoz kapcsolódó munkaerő gazdálkodás
- Útgazdálkodási és Koordinációs Igazgatóság: Szervezet és költség/haszon elemzés
- MALÉV Rt.: Létszámgazdálkodás támogatása